Famille de handicap
L’Informa’Truck est un réseau de camion-ateliers itinérants et autonomes qui combat l'exclusion numérique en ruralité par l'inclusion de personnes handicapées éloignées de l'emploi. En cours de labellisation ESS / ESUS, la société vise à lancer la 1e franchise française 100% composée de personnes RQTH. L'Informa'Truck Coup de cœur du jury → Lire la suite
SUEZ, expert des métiers de l'eau et des déchets, propose partout en France des solutions innovantes pour préserver et sécuriser les ressources. Un partenariat durable et performant Collaboration innovante avec le secteur adapté et protégé Le Groupe Suez recherchait une structure en capacité de répondre à → Lire la suite
L’accessibilité numérique : tout le monde en parle mais de quoi s’agit-il exactement ? Pour vous éclairer, vous pouvez compter sur notre groupe de travail dédié ! Au fil des mois, l'équipe s'est agrandie : 9 entreprises ont maintenant mobilisé leurs experts au sein du Manifeste Inclusion. Leurs objectifs ? sensibiliser à l'accessibilité numérique, → Lire la suite
Organisé par l'Agefiph pour la 4e année consécutive, le Prix #activateurdeprogrès récompense des initiatives développées par des personnes comme vous, appartenant à tout type d’entreprises privées et organismes de formation sans distinction de taille ou de secteur d’activité, qui ont eu un impact positif en faveur de l’emploi de personnes handicapées. Il a deux objectifs → Lire la suite
Le Groupe MGH – Manufacture Générale Horlogère - est présent depuis plus de 30 ans dans le paysage horloger français. Basée dans le Gers (32), la société est spécialisée dans la production et dans la distribution de produits horlogers : montres, bracelets de montres, pendules et réveils. Concept Eco Tempo → Lire la suite
Acteur mondial de l’énergie, ENGIE relève le défi de la transition énergétique à travers ses trois métiers : électricité, gaz naturel et services à l'énergie. Présent dans 31 pays, le groupe compte plus de 96 000 collaborateurs à travers le monde. Convention nationale avec le Gesat Collaboration innovante avec le → Lire la suite
Leader mondial, Capgemini accompagne les organisations dans leur transformation en exploitant toute la puissance de la technologie. Le groupe emploie 360 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Programme Développement et insertion Collaboration innovante avec le secteur adapté et protégé En tant qu’acteur majeur du secteur numérique, l’humain → Lire la suite
Leader mondial des ressources humaines, The Adecco Group est présent dans 60 pays et compte 9 000 collaborateurs en France qui contribuent au monde du travail et à l’emploi de demain. Générateur de CV 100% accessible Innovation en matière d’emploi / recrutement Leader mondial des ressources humaines, The → Lire la suite
Cette communauté est la vôtre ! Soyez l'ambassadeur de l’inclusion des personnes en situation de handicap dans votre organisation en partageant vos expériences innovantes avec l’ensemble de nos adhérents déjà mobilisés. Rejoignez le mouvement en créant de nouvelles collaborations, en participant à la création de nouveaux outils, dispositifs pour agir concrètement. Devenir → Lire la suite
A l'initiative du gouvernement et de l'événement Inclusiv'Day, une centaine d'entreprises françaises ont signé, ce mercredi, un manifeste visant à assurer une meilleure inclusion des personnes en situation de handicap dans les entreprises. Parmi elles Total, la Société Générale, Orange, PSA, BNP Paribas, Altice, Suez, Casino ou encore LVMH (propriétaire du Groupe Les Echos Le → Lire la suite
